Coaching Program
Sejak 1999, coaching menjadi industri dengan pertumbuhan tercepat
kedua di dunia setelah IT.
Orang-orang di semua tingkat bisnis, industri, pemerintah,
media dan kewirausahaan telah menemukan
kekuatan memiliki pelatih profesional untuk memfasilitasi keberhasilan mereka.
Coaching sendiri telah menjadi
sebuah revolusi dalam bisnis sebagai alat manajerial, sebagai cara untuk benar-benar memberdayakan masyarakat dalam menggunakan
otak dan bakat mereka. Kini, semua pria dan wanita bisa mencapai pertumbuhan pribadi yang luar biasa, mengubah penampilan mereka ke tingkat lebih tinggi, berprestasi, dan memperoleh
kesuksesan pribadi dan karier yang lebih
besar melalui Coaching Pribadi dan Eksekutif.
• Transformational Coaching adalah pelatihan yang fokus pada perubahan revolusioner; mengubah individu atau organisasi mencapai tujuan dan arah yang diinginkan.
• Transformational Coaching membantu klien untuk melakukan perubahan dalam mencapai tujuan hidupnya, dalam berhubungan dengan lingkungannya, maupun dalam bisnisnya.
• Transformational Coaching sangat efektif bagi organisasi untuk menyelaraskan kinerja karyawan dengan tujuan tertinggi dewan direksi, dan untuk perubahan sistemik karir, aktualisasi diri, dan menyadari potensi diri.
International Coach Federation (ICF)
merupakan organisasi Coach terbesar di dunia berasal dari Amerika Serikat, yang
mempunyai 47.500 Coaches yang tersebar di seluruh dunia.
ICF mempunyai
standarisasi kompetensi untuk para Coaches yang tergabung dalam ICF.Akreditasi dan kredensial dari ICF
menjamin kualitas dari seorang Coach tersebut yang telah mengikuti standarisasi
kurikulum Coaching internasional.Salah satu standardisasi seorang Coach dari
ICF adalah Asociate Certified Coach (ACC). Ini merupakan pengakuan bagi seorang
Coach dengan taraf standarisasi internasional dari ICF.
Setelah mengetahui sejarah singkat dari Coaching program itu sendiri,sekarang saat nya kita mengetahui beberapa pengertian dari Coaching itu sendiri:
Coaching adalah ...
• The ICF mendefinisikan Coaching bermitra dengan klien dalam proses pemikiran dan kreatif yang menginspirasi mereka untuk memaksimalkan potensi pribadi dan profesional mereka.
•Coaching menghormati klien sebagai ahli dalam hidupnya, dan bekerja, dan percaya bahwa setiap klien adalah kreatif, akal, dan utuh.
• Coaching adalah memobilisasi sumber daya klien untuk hasil yang disepakati yang merilis bakat, gairah, dan potensi klien sehingga ia dapat mengalami lebih, lebih, tahu dan merasa lebih, melakukan lebih, memberikan kontribusi lebih, dan memiliki lagi.
• Coaching adalah tentang transformasi kinerja, kepercayaan dan nilai-nilai, makna dan arah dan adalah tentang perubahan kinerja, perubahan evolusioner, dan perubahan revolusioner.
• Coaching adalah percakapan yang sangat terfokus yang terutama menggunakan pertanyaan dan meta-pertanyaan tot sampai ke jantung hal-hal dan memfasilitasi perubahan dan transformasi.
• Dalam proses itu juga mengidentifikasi dan membahas keyakinan membatasi diri dan kesenjangan keterampilan yang menghambat kemajuan menuju pencapaian tujuan.
Manfaat Coaching adalah ...
• Individu yang terlibat dalam kemitraan pembinaan dapat mengharapkan untuk mengalami perspektif segar pada tantangan pribadi dan peluang, berpikir ditingkatkan dan keterampilan pengambilan keputusan, efektivitas interpersonal ditingkatkan, dan meningkatkan kepercayaan diri dalam melaksanakan pekerjaan dan kehidupan peran yang mereka pilih.
• Konsisten dengan komitmen untuk meningkatkan efektivitas pribadi Klien, mereka juga dapat mengharapkan untuk melihat hasil yang cukup di bidang produktivitas, kepuasan pribadi dengan kehidupan dan pekerjaan, dan pencapaian tujuan pribadi yang relevan.
Lalu,mengapa seorang profesional seperti anda membutuhkan seorang Coach??
• The ICF mendefinisikan Coaching bermitra dengan klien dalam proses pemikiran dan kreatif yang menginspirasi mereka untuk memaksimalkan potensi pribadi dan profesional mereka.
•Coaching menghormati klien sebagai ahli dalam hidupnya, dan bekerja, dan percaya bahwa setiap klien adalah kreatif, akal, dan utuh.
• Coaching adalah memobilisasi sumber daya klien untuk hasil yang disepakati yang merilis bakat, gairah, dan potensi klien sehingga ia dapat mengalami lebih, lebih, tahu dan merasa lebih, melakukan lebih, memberikan kontribusi lebih, dan memiliki lagi.
• Coaching adalah tentang transformasi kinerja, kepercayaan dan nilai-nilai, makna dan arah dan adalah tentang perubahan kinerja, perubahan evolusioner, dan perubahan revolusioner.
• Coaching adalah percakapan yang sangat terfokus yang terutama menggunakan pertanyaan dan meta-pertanyaan tot sampai ke jantung hal-hal dan memfasilitasi perubahan dan transformasi.
• Dalam proses itu juga mengidentifikasi dan membahas keyakinan membatasi diri dan kesenjangan keterampilan yang menghambat kemajuan menuju pencapaian tujuan.
Manfaat Coaching adalah ...
• Individu yang terlibat dalam kemitraan pembinaan dapat mengharapkan untuk mengalami perspektif segar pada tantangan pribadi dan peluang, berpikir ditingkatkan dan keterampilan pengambilan keputusan, efektivitas interpersonal ditingkatkan, dan meningkatkan kepercayaan diri dalam melaksanakan pekerjaan dan kehidupan peran yang mereka pilih.
• Konsisten dengan komitmen untuk meningkatkan efektivitas pribadi Klien, mereka juga dapat mengharapkan untuk melihat hasil yang cukup di bidang produktivitas, kepuasan pribadi dengan kehidupan dan pekerjaan, dan pencapaian tujuan pribadi yang relevan.
Lalu,mengapa seorang profesional seperti anda membutuhkan seorang Coach??
• Kadang-kadang karena tekanan kerja dan operasi, kita
tidak menemukan waktu untuk
belajar dan tumbuh
• program pelatihan Dikemas mungkin tidak memenuhi kebutuhan pengembangan pribadi Anda
• Anda tidak menyadari kesenjangan antara niat Anda dan dampaknya!
• Anda mungkin tidak mengerti kekuatan Anda
• Anda mungkin tidak memiliki papan terdengar berimbang untuk ide-ide Anda, kekhawatiran, tantangan ...
• Anda mungkin tidak memiliki mitra berisi, berkomitmen untuk pertumbuhan dan keberhasilan, yang akan menunjukkan bintik-bintik buta Anda dan membantu Anda berurusan dengan mereka
• Anda tidak dapat menerima umpan balik pada daerah yang saat ini menghambat Anda
• Anda ingin pindah ke tingkat berikutnya tetapi tidak tahu bagaimana
• Anda perlu menciptakan lebih banyak keseimbangan dalam hidup Anda, tetapi tampaknya terjebak dalam begitu banyak hal ... STRES OUT
• Anda ingin berinvestasi dalam aset yang paling penting dalam hidup Anda - ANDA!
• "Investasi terbaik yang dapat Anda buat adalah investasi pada diri sendiri" Robert Kiyosaki
Apa saja yang di dapat klien dengan mengikuti Coaching?
• Individu yang terlibat dalam kemitraan pembinaan dapat mengharapkan untuk mengalami perspektif segar pada tantangan pribadi dan peluang, berpikir ditingkatkan dan keterampilan pengambilan keputusan, efektivitas interpersonal ditingkatkan, dan meningkatkan kepercayaan diri dalam melaksanakan pekerjaan dan kehidupan peran yang mereka pilih.
• Konsisten dengan komitmen untuk meningkatkan efektivitas pribadi Klien, mereka juga dapat mengharapkan untuk melihat hasil yang cukup di bidang produktivitas, kepuasan pribadi dengan kehidupan dan pekerjaan, dan pencapaian tujuan pribadi yang relevan.
Grup Performance Coaching
• Kelompok-kelompok kecil, antara 4-8 orang, dan dirancang untuk menjadi interaktif dan menciptakan lingkungan belajar yang mendukung di bidang topik didefinisikan.
• Kesempatan bagus untuk mendapatkan pembinaan sekaligus memetik manfaat dari keberhasilan dan tantangan dari peserta kelompok lain. Ini adalah cara untuk menerima dua kali lipat pembinaan pada setengah biaya!
• Apakah untuk Meningkatkan kepercayaan di antara rekan-rekan dan Membangun hubungan antar departemen
• Peserta meningkatkan standar dengan menantang satu sama lain untuk membuat dan melaksanakan target / impian / tujuan.
• Pelatih memfasilitasi dan pelatih, mengambil isyarat dari grup. Agenda milik kelompok, dan partisipasi Anda adalah kunci. Rekan-rekan Anda memberikan umpan balik, membantu Anda brainstorming kemungkinan-kemungkinan baru, dan membuat struktur akuntabilitas yang membuat Anda tetap fokus dan di jalur-seluruh sesi.
• Untuk Navigasi politik organisasi, Mengembangkan pemikiran strategis, perencanaan, dan pemecahan masalah
• program pelatihan Dikemas mungkin tidak memenuhi kebutuhan pengembangan pribadi Anda
• Anda tidak menyadari kesenjangan antara niat Anda dan dampaknya!
• Anda mungkin tidak mengerti kekuatan Anda
• Anda mungkin tidak memiliki papan terdengar berimbang untuk ide-ide Anda, kekhawatiran, tantangan ...
• Anda mungkin tidak memiliki mitra berisi, berkomitmen untuk pertumbuhan dan keberhasilan, yang akan menunjukkan bintik-bintik buta Anda dan membantu Anda berurusan dengan mereka
• Anda tidak dapat menerima umpan balik pada daerah yang saat ini menghambat Anda
• Anda ingin pindah ke tingkat berikutnya tetapi tidak tahu bagaimana
• Anda perlu menciptakan lebih banyak keseimbangan dalam hidup Anda, tetapi tampaknya terjebak dalam begitu banyak hal ... STRES OUT
• Anda ingin berinvestasi dalam aset yang paling penting dalam hidup Anda - ANDA!
• "Investasi terbaik yang dapat Anda buat adalah investasi pada diri sendiri" Robert Kiyosaki
Apa saja yang di dapat klien dengan mengikuti Coaching?
• Individu yang terlibat dalam kemitraan pembinaan dapat mengharapkan untuk mengalami perspektif segar pada tantangan pribadi dan peluang, berpikir ditingkatkan dan keterampilan pengambilan keputusan, efektivitas interpersonal ditingkatkan, dan meningkatkan kepercayaan diri dalam melaksanakan pekerjaan dan kehidupan peran yang mereka pilih.
• Konsisten dengan komitmen untuk meningkatkan efektivitas pribadi Klien, mereka juga dapat mengharapkan untuk melihat hasil yang cukup di bidang produktivitas, kepuasan pribadi dengan kehidupan dan pekerjaan, dan pencapaian tujuan pribadi yang relevan.
Grup Performance Coaching
• Kelompok-kelompok kecil, antara 4-8 orang, dan dirancang untuk menjadi interaktif dan menciptakan lingkungan belajar yang mendukung di bidang topik didefinisikan.
• Kesempatan bagus untuk mendapatkan pembinaan sekaligus memetik manfaat dari keberhasilan dan tantangan dari peserta kelompok lain. Ini adalah cara untuk menerima dua kali lipat pembinaan pada setengah biaya!
• Apakah untuk Meningkatkan kepercayaan di antara rekan-rekan dan Membangun hubungan antar departemen
• Peserta meningkatkan standar dengan menantang satu sama lain untuk membuat dan melaksanakan target / impian / tujuan.
• Pelatih memfasilitasi dan pelatih, mengambil isyarat dari grup. Agenda milik kelompok, dan partisipasi Anda adalah kunci. Rekan-rekan Anda memberikan umpan balik, membantu Anda brainstorming kemungkinan-kemungkinan baru, dan membuat struktur akuntabilitas yang membuat Anda tetap fokus dan di jalur-seluruh sesi.
• Untuk Navigasi politik organisasi, Mengembangkan pemikiran strategis, perencanaan, dan pemecahan masalah
Setelah semua penjelasan tentang Coaching,apa saja manfaat yang di dapat,sudah tidak perlu diragukan lagi untuk SEGERA BERGABUNG dalam Workshop Coaching Penting
Bersama :
Jimmy Susanto, ACC.
- Indonesian Certified Law of Attraction Facilitator dari Michael Losier Inc Co-Penterjemah, Penerbit, Pemegang Hak Cipta dan Lisensi Bahasa Indonesia dari Buku “Law of Attraction” Karangan Michael Losier.
- Licensed Trainer of NLP™ dari DR Richard Bandler dan The Society of NLP™
- Executive Coach dari ICF, MCF dan The Society of NLP™
- Beliau telah diundang memberikan dan berbagi pengetahuan, pelatihan, dan coaching ke mancanegara, terutama di Thailand dan Malaysia.
- Licensed Trainer of NLP™ dari DR Richard Bandler dan The Society of NLP™
- Executive Coach dari ICF, MCF dan The Society of NLP™
- Beliau telah diundang memberikan dan berbagi pengetahuan, pelatihan, dan coaching ke mancanegara, terutama di Thailand dan Malaysia.
Waktu dan Tempat:
Rabu, 23,24, dan 25 Januari 2015
Hotel Best Westren Kemayoran
Jl.Benyamin Suaeb Blok A5, Kemayoran, Jakarta Pusat
Gapailah kesuksesan Anda Segera !!!
Untuk informasi dan pendaftaran, silahkan menghubungi :
Bisnis Indonesia Learning Center
021-579 01023 Ext.624, 623
Email. bisnisindonesia.bilec@bisnis.co.id
Contact Person :
M. Sarwani : 0816 485 9011, Rahmayulis saleh : 0812 9188 455, Cecep Abdurohman : 0896 0851 0014
